HERAUSFORDERUNGEN | MEILENSTEINE | RESSOURCEN
Krisen meistern. Zukunft gestalten.
Die Zeiten sind fordernd.
Ganz gleich, ob im beruflichen oder privaten Umfeld.
Die Zeit zum Durchatmen, sich zu sortieren, neu auszurichten und bewusst Situationen anzupassen, fehlt!
Sobald ein Projekt abgeschlossen ist, folgt das nächste und dann das übernächste. Sie laufen gehetzt von Projekt zu Projekt.
Auch im privaten Bereich sieht es oft nicht anders aus.
Und wenn Sie ehrlich sind, sind Sie mit den erzielten Ergebnissen nicht zufrieden.
Ganz gleich, ob es die eigenen Ergebnisse oder die anstehenden Ziele Ihres Teams sind,
über Ihre private Situation oder Ihre Gesundheit möchten Sie nicht nachdenken.
Aber was sollen Sie tun?
Was Sie ändern können, ist die Art, mit Herausforderungen umzugehen.
Nicht mehr der/die Getriebene sein - sondern neue Perspektiven, Fähigkeiten und einen Fahrplan entwickeln, wie Sie mit Herausforderungen umgehen.
Genau hier setzt meine Begleitung an.
"Sie sind einzigartig, Ihre Herausforderungen auch. Mein individuelles Coaching bietet Ihnen maßgeschneiderte Lösungen, damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können."
Dr. Helga Meier-Reinhold
Ob es sich um Herausforderungen im privaten oder beruflichen Umfeld, um einzelne Mitarbeiter oder um die Teamorganisation handelt:
Mit meinem Herausforderungen-Meilensteine-Ressourcen-Ansatz analysieren wir die Thematik und erarbeiten anhand von Meilensteinen einen Weg, wie Sie, einzelne Mitarbeiter oder Ihr Team mit eigenen Ressourcen die Herausforderungen der Zeit annehmen und zu exzellenten Zielen kommen.
Ein Auszug meiner Angebote
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Finden Sie den Weg aus der Sackgasse, hin zu ihrem neuen Lebensweg.
Fühlen Sie sich den bevorstehenden Herausforderungen nicht gewachsen? Haben Sie Angst, Ihre nächsten Meilensteine und Ziele nicht zu erreichen?
Es ist an der Zeit, diese Blockaden zu überwinden und wieder in Führung zu gehen. Gemeinsam arbeiten wir daran, dass Sie:
・Ihre Aufgaben souverän und mit Freude angehen, indem Sie Ursachen für Ihre Überforderung erkennen und mit eigenen Ressourcen sowie mentaler und emotionaler Balance erfolgreich bewältigen.
・Die nächste Karrierestufe erreichen, weil Ihre Stärken und Erfolge endlich sichtbar werden.
・Lebenskrisen meistern, indem Sie durch Selbstreflektion, Perspektivwechsel und gezielte Schritte wieder Orientierung und Halt finden.
Finden Sie zurück zu Ihrer Stärke – ich begleite Sie auf diesem Weg.
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Erreichen Sie Ihre Ziele als Team: Gemeinsam, wertebasiert, erfolgreich.
Beobachten Sie, dass es im Team “knirscht” und die Gefahr besteht Meilensteine nicht zu erreichen?
Gönnen Sie Ihrem Team die Zeit, zusammen zu wachsen: Schaffen wir durch Team-Coaching(s) die Grundlagen für erfolgreiche Arbeit und Zielerreichung im Team:
・Erarbeiten Sie eine gemeinsame Vision, um daraus gemeinsame Ziele zu entwickeln.
・Entwickeln Sie eine werte-basierte Team-Agenda, die diese Ziele durch klare Meilensteine greifbar macht.
・Verbessern Sie die Zusammenarbeit, indem Sie durch Team-Entwicklung und -Building unterschwellige Spannungen/Konflikte auflösen und ggf. Veränderungen in der Teamorganisation vornehmen.
Gerne unterstütze ich Sie und Ihr Team kurz- oder längerfristig auf diesem Team-Weg.
Auszug aus meinen Kunden-Referenzen
„Helga ist eine herausragende Führungspersönlichkeit im Bereich Personal- und Transformationsmanagement, die es erfolgreich geschafft hat, klare berufliche Entwicklungspfade sowie Bewertungskriterien im Finanzbereich und anderen operativen Bereichen unseres Unternehmens zu etablieren.
Darüber hinaus hat sie die Fähigkeit des Veränderungsmanagements unter Beweis gestellt, indem sie globale Teams von beträchtlicher Größe und Vielfalt integriert und transformiert hat. Außerdem hat sie unsere globale Finanz-Transformation mit geleitet, und so die Wirkung unserer Finanzorganisation gesteigert.
Ihr bewährtes Konzept, diese Herausforderungen durch die Führung entlang einer klar formulierten Team- oder Transformations-Vision und den dazugehörigen Rollen, kombiniert mit Team- und Einzelcoaching, zu bewältigen, war entscheidend für diese Erfolge.“
HMR – Das bin ich, aber auch mein Lebensmotto und Coaching-Ansatz: Herausforderungen mit Hilfe von Meilensteinen und den eigenen Ressourcen erfolgreich meistern.
(Bild: Studio 157.de)
Als Gründerin von HMR Coaching verfüge ich über 20 Jahre Personalentwicklungs- und Coaching Erfahrung.
Darüber hinaus bringe ich umfassende Berufserfahrung, sowie als verheiratete Mutter von drei erwachsenen Kindern, Lebens- und Krisenerfahrung mit, die mich zwei sehr wichtige Dinge gelehrt haben:
1. Der Weg ist das Ziel.
2. Die Begleitung und Entwicklung von Menschen auf ihrem eigenen Weg ist die wichtigste Mission in meinem Leben.
Auszug aus meinen Kunden-Referenzen
„Helga beeindruckt durch hohes Engagement und eine praxisorientierte Methodik. Die Ergebnisse des Coachings inklusive der individuellen Anregungen haben mir geholfen, konkrete Fortschritte in meinem beruflichen Alltag zu erzielen und die Problemstellung aus anderen Blickwinkeln heraus zu betrachten.
Insgesamt bietet Helga eine zielführende Mischung aus Coaching, Fachkompetenz und praktischen Tipps.“